Miles de personas se beneficiaron con proyecto “Educando y Formando Cultura Previsional en Tarapacá”
La iniciativa –financiada por el Fondo de Educación Previsional (FEP)- capacitó a 70 personas como monitoras en temas previsionales e informó a más de mil pobladores sobre el actual sistema de pensiones en las comunas de Iquique, Alto Hospicio, Huara, Pica y Pozo Almonte.
Una exitosa ceremonia de cierre tuvo el proyecto “Educando y Formando Cultura Previsional”, que fue financiado por el Fondo de Educación Previsional (FEP) 2017 de la Subsecretaría de Previsión Social y desarrollado por la Fundación para el Trabajo de la Universidad Arturo Prat (Unap).
En presencia de la seremi del Trabajo y Previsión Social, Karen Pérez Varas, y del equipo de la Fundación, encabezada por su director, Rodrigo Guagama, los ejecutores de la iniciativa dieron a conocer las metas alcanzadas en el proyecto FEP, destacando la gran cantidad de personas beneficiarias (1.006) a través de un total de 49 actividades informativas llevadas a cabo en las comunas de Iquique, Alto Hospicio, Huara, Pica y Pozo Almonte.
Mujeres trabajadoras de escasos recursos, organizaciones sindicales y representantes de pueblos originarios fueron los principales participantes de la iniciativa, que tuvo como objetivo principal el contribuir a formar una cultura de educación previsional en grupos con bajo acceso a la información.
“Estamos muy satisfechos, como Gobierno, de la realización de este proyecto FEP en manos de la Fundación para el Trabajo Unap, porque se está haciendo carne el mandato de la Presidenta de llegar a las personas que más los necesitan en términos de difundir adecuadamente sobre sus derechos en materia de seguridad social y previsional. Creemos que adquirir estos conocimientos es fundamental para que las personas puedan tomar decisiones informadas y con claridad sobre un tema tan importante como es el previsional”, indicó la seremi del Trabajo y Previsión Social, Karen Pérez Varas.
Por su parte, el director de la Fundación para el Trabajo Unap, Rodrigo Guagama, señaló que “hemos logrado grandes avances y queremos que la cobertura siga avanzando. Queremos que la Fundación para el Trabajo Unap sea una herramienta real de capital humano y hoy vemos que, de acuerdo a los datos, hemos superado nuestras metas y seguiremos trabajando en esta línea”.